Werkstudent (w/m/d) SAP Beratung

Heidelberg, Germany
Warehouse Management – Europe /
Student /
Hybrid
Du möchtest während deines Studiums relevante Berufserfahrung sammeln und dabei möglichst viel lernen? Du verstehst, wie ein Wirtschaftsunternehmen und dessen Prozesse funktionieren und interessierst dich dafür, wie moderne Technologien diese unterstützen? Dann werde Teil unseres Teams in Heidelberg als

Werkstudent SAP Beratung (m/w/d) mit Schwerpunkt Logistik

Das erwartet dich:

    • Du unterstützt uns bei aktuellen Projekten, bearbeitest vielfältige Themenstellungen und bekommst Einblicke in unterschiedliche Bereiche und Technologien im SAP-Umfeld

Was uns überzeugt:

    • Du hast ausgeprägtes Interesse an der Logistik und bist IT-affin
    • Du bist Student, idealerweise der (Wirtschafts-)Informatik, der Betriebswirtschaftslehre oder des (Wirtschafts-)Ingenieurwesens
    • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
    • Gute Kenntnisse in Excel, Word und PowerPoint
    • Du besitzt eine schnelle Auffassungsgabe, bist offen für Neues und voller Tatendrang
    • Du kannst selbständig und zuverlässig arbeiten und bist ein echter Teamplayer

Wir bieten dir:

    • Du arbeitest mit den neuesten Technologien und Methoden aus dem Bereich Logistik und SAP
    • Interessante Aufgabenstellungen, wertvolle Erfahrungen und viel Know-How
    • Ein motivierendes, teamorientiertes und internationales Arbeitsumfeld
    • Flexible Arbeitszeiten auch aus dem Homeoffice
Das Engagement sollte einen Zeitraum von mindestens sechs Monaten mit maximal 20 Wochenstunden umfassen.

Interessiert? Dann freuen wir uns, Dich kennenzulernen!

Seit 1969 steht Westernacher Consulting für Innovation und globale Präsenz. Mit einem Team von über 1000 Beratern in Europa, Asien und Amerika bieten wir weltweit SAP-Beratungsdienstleistungen an. Unser Fokus liegt auf der Unterstützung von Groß- und Mittelstandsunternehmen, die nach Innovation, operativer Exzellenz und nachhaltigem Wachstum streben. Mit unserem Hauptsitz in Heidelberg, sind wir Vorreiter in der Innovation von Geschäftsprozessen und Technologien.
 
Westernacher schätzt Vielfalt und Chancengleichheit am Arbeitsplatz. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber unabhängig von ihrer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuellen Orientierung, Nationalität, genetischen Merkmalen, Behinderung, Alter oder Veteranenstatus. Zudem verpflichten wir uns, alle fairen Arbeitspraktiken in Bezug auf Staatsbürgerschaft und Einwanderungsstatus einzuhalten.