Nõustaja Tallinna kontorisse | SEB, Tallinn

Tallinn
SEB Baltic Division – Retail Banking /
Client Services /
On-site
Liitu meiega juba täna ja kiirenda sammu jätkusuutlikuma tuleviku suunas.
 
SEB-s töötamine toob kaasa positiivseid muutusi kohalikele klientidele ja kogukondadele ning aitab laiendada professionaalset võrgustikku. Väärtustame töökeskkonda, mille märksõnadeks on kvaliteet ja usaldus. Kuulame oma kliente ja üksteist ning tegutseme ettevõtlikult.
Kas arvad, et meie väärtused ühtivad? Vaata allapoole, et lugeda edasi.
 
Kujunda endast asjatundja ja liitu klienditeeninduse divisjoni Tallinna kontori sõbraliku ja toetava meeskonnaga ning alusta karjääri valdkonnas, mis sind tõeliselt huvitab.

Nõustajana:

    • nõustad kliente igapäevastes pangatoimingutes;
    • lood ja arendad uusi ja väärtuslikke kliendisuhteid;
    • tutvustad ja müüd uusi pangatooteid ja lahendusi;
    • panustad pangatoodete- ja teenuste arendusse.

Ootame Sind meie tiimiga liituma, kui:

    • oled valmis õppima ja arenema;
    • Sul on hea suhtlus- ja läbirääkimisoskus;
    • Sul on väga hea meeskonnatöö oskus;
    • Sind iseloomustab kohusetundlikkus, täpsus, tasakaalukus ja rõõmsameelsus;
    • valdad eesti ja vene keelt ning inglise keelt suhtlustasemel.

Usume, et Sind motiveerivad:

    • laialdased koolitus- ja õppimisvõimalused;
    • paindlikud ja tänapäevased tööviisid;
    • põhjalik väljaõpe juhendaja käe all;
    • atraktiivsed hüvitised ja pangandusega seotud hüved;
    • mitmekesine, kaasav ja võrdsust väärtustav töökultuur;
    • võimalus pakkuda klientidele maailmatasemel teenust ja osalemine majandusharu ümberkujundamisel.
Kas soovid olla osa SEB-st?
Kutsume Sind liituma jätkusuutlikku ettevõtlust edendava organisatsiooniga, mis tegutseb Balti riikides ja kaugemalgi.

Suhtleme kandidaatidega jooksvalt. Saada oma kandideerimisavaldus juba täna, kuid mitte hiljem kui 8. septembril.

Loe SEB-s töötamise kohta lähemalt www.seb.ee/karjaar
Usume, et kaasamine ja mitmekesisus on meie tulevase edu jaoks otsustava tähtsusega. Püüdleme SEB-s väärtuspõhise kultuuri poole, kus iga töötajat hinnatakse, austatakse ja kaasatakse hoolimata sellest, kes ta on, millesse ta usub või kust ta tuleb.